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noviembre 22, 2024

Quintana Roo

Denuncian presunto acoso laboral y hostigamiento en CAM de Chetumal

Paloma Wong / Grupo Cantón

CHETUMAL.- Denuncian supuesto acoso laboral y hostigamiento en el Centro de Atención Múltiple (CAM), Hellen Keller en Chetumal, el cual viene de parte del director del plantel Felipe Sabido Carrillo; posteriormente a la denuncia pública que hiciera la presunta víctima sufrió un ataque de manos de directivos del plantel al poncharle las llantas de su vehículo.

Diana Elide Borges Gamboa, intendente del CAM, refirió que desde hace dos años el director del plantel educativo acosado laboralmente y hostigado a la mayoría de los trabajadores del centro de atención para niños con discapacidad motriz; algunas de ellas han llegado a las quejas y denuncias ante el jurídico de la Secretaría de Educación, pero no han escuchado a las trabajadoras.

Incluso han llegado a tocar las puertas en la Comisión Estatal de Derechos Humanos, el Instituto Quintanarroense de la Mujer y la Contraloría del Estado a fin de dar una solución, pues no solo son víctimas de gritos y suspensiones, sino que también de misoginia al sobajar a las mujeres en su centro de trabajo.

Borges Gamboa, señaló que ha sufrido acoso laboral y daño psicológico por parte del director de la escuela, debido a que desde hace un año y en reiteradas ocasiones el director ha cometido acciones que han afectado su salud psicoemocional derivado de gritos, regaños, supuestas actas administrativas por faltas reiteradas y presión laboral para cumplir su labor de intendente.

Ante esta situación dijo que el otro intendente que debería presentarse a laborar, prácticamente está de aviador ya que no acude a su centro de trabajo, bajo el consentimiento del director del plantel, pues ha faltado por semanas e incluso meses, sin que exista un acta administrativa o sanción por este tema, lo que ha conllevado a que la carga laboral recaiga sobre Diana Borges.

Además, dijo que existe otra denuncia por parte de otra compañera de trabajo y que incluso hay varias trabajadoras que han sufrido acoso por parte del director, aunque todo parece indicar que hay protección de las autoridades hacia el director.

Cabe señalar que por 50 minutos este medio de comunicación esperó la versión del director sobre este tema, sin embargo, al llegar la hora pactada de la entrevista el personal refirió que estaba en una reunión que no podría atender a los medios de comunicación.

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Horas más tarde la denuncia pública, el director del plantel educativo arremetió de nueva cuenta en contra de la intendente del plantel.

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