CIUDAD DE MÉXICO
Productividad, efectividad, motivación, rentabilidad, disminución de recursos económicos… son algunos de los temas que pueden relacionarse en el home office, una tendencia que ha ido en aumento en México y en diversas partes del mundo. Una práctica en la que el trabajador puede dar lo mejor de sí y la empresa puede tener proyecciones positivas, un beneficio-beneficio.
Las empresas se han percatado que la flexibilidad en horarios y los espacios de trabajo le puede traer grandes dividendos.
Para ello, el trabajador requiere disciplina, compromiso y responsabilidad con sus actividades.
Para ambas partes habrá obligaciones y beneficios. Y, ambos contribuyen a mejorar el medio ambiente (disminución de la contaminación vehicular, menos consumo de botellas de agua…).
Con la práctica por parte de las empresas, se promueve un entorno laboral favorable, con lo que se evita situaciones de estrés y tensión, algunos de los puntos de la Norma Oficial Mexicana NOM 035.
A continuación, te mostramos los beneficios para ambas partes.
Beneficios para empresas:
* Contratar a personas de otra zona demográfica.
* Ahorro en renta de oficinas.
* Ahorro en compra/renta de equipo de cómputo.
* Ahorro en el consumo de luz eléctrica.
* Ahorro en agua potable y para servicios necesarios.
* Ahorro en papel higiénico.
* Ahorro en hojas de papel.
* Ahorro en jabón para las manos.
* Ahorro en renta de lugares de estacionamiento o alquiler de valet parking.
* Un mejor ambiente laboral.
* Lealtad de sus trabajadores.
* Disminuye deserción laboral.
* Reduce el presentismo laboral. Es decir, cuando los trabajadores asisten sólo para cumplir con horas de trabajo, teniendo “minutos muertos” como el de pláticas cotidianas, salir por el café, por el desayuno, a la tienda…
Beneficios para el trabajador:
* Tiempo de traslado. Ese tiempo lo puede emplear en cursos o dejar el sedentarismo para hacer ejercicio u otras actividades.
* Costo de traslado. Ya sea si vas en transporte público o en automóvil.
* Trabajas en un espacio agradable y cómodo. El desempeño y los resultados son mejores.
* Calidad de vida. Disminuirás el estrés de estar en la oficina.
* Impulsas tu creatividad. Si estás en tu lugar que te brinda concentración, las ideas fluirán.
* Motivación. Al tener el respaldo de tu empresa, nacerá sola.
* Mejora tu alimentación. Puedes comer a las horas indicadas e ingerir cosas más saludables.
* Mejor ambiente laboral. En ocasiones, no todos los empleados se caen bien, pero cuando asistas a la oficina, te enfocarás en lo esencial de los pendientes.
* La persona puede ser más organizada y autónoma.
* No sufre robos en el trayecto casa-trabajo.
* Puedes resolver los problemas de tu casa más rápido.
Desventajas para el trabajador:
- Si se va la luz en tu casa. Puede interrumpir tu actividad, aunque puedes pedir ayuda a amigos o familiares cercanos o, inclusive, ir a un café internet.
- Te deshabitúas de ir a la oficina.
- Como estás en casa, algunas personas piensan que estás disponible a toda hora.
